公司解除合同怎么补偿

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  公司解除合同后，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  
  
  

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·公司法股东权利义务在我国是怎样规定的？
      公司法股东权利义务在我国是怎样规定的？ 对于很多人来说，只要成为一个公司的股东的话，可能就会想有更多的利益。但是实际上在现实生活中，一个股东在公司当中，他既享有权利，同时他也是负担义务的。很多人其实并不知道公司法股东权利义务在我国是怎样规定的?下面为您介绍。 一、遵守公司章程的义务。 公司章程是公司股东之间的合同，合同即当事人之间的法律;故股东除需要遵守法律之外，还需要遵...

·常见的公司经营纠纷有哪些？
      一是各种合同问题。不论是生产型公司、销售型公司还是服务型公司，合同纠纷是最常见也是最主要的纠纷。造成合同纠纷的原因有不同的情况，有的是履约有瑕疵，如产品质量、履约时间、方式等不符合合同条款的约定;有的是因为合同条款制定的不完善、不严谨;还有的是合同用语用词的不适当造成合同纠纷等等。二是公司知识产权方面的问题。就公司(企业)而言，知识产权方面的问题主要是指公司商标权、专利权、名称...

·企业超出经营范围怎么处罚
      企业超出经营范围怎么处罚原则上，公司应当在核准登记的经营范围内从事经营。超越经营范围可能涉及到相应民事责任和行政责任的承担。1、民事责任方面，从目前的实践来看，为保护善意第三人的利益，公司超越一般经营范围所为的行为原则上是受法律保护的，并非一律无效，一般只有在公司超越经营范围所为的行为违反国家限制经营、特许经营以及法律、行政法规禁止经营规定的情况下才会认定为无效。2、行政责任方...

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      订立合同时一方主体是分公司合同风险大吗?风险大，因为分公司不是独立的法人，财产有限，合同违约或者是无法履行时追责困难，分公司虽然可以自己的名义对外签订经济合同，但为了保证合同的有效性，作为与分公司签订相关合同的相对人，在与分公司签订合同时，一定要求分公司的本公司提供书面的授权委托书，以达到合同顺利履行的目的。二、分公司和本公司之间的区别是什么?1、分公司不是独立的法人，本公司是...

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      公司转让后需要赔钱吗，公司转让的流程是什么？ 一、公司转让后需要赔钱吗 如果是股东转让股权，公司其他均不变，那不影响劳动合同的继续履行，也就不需要赔钱;如果把整个公司含设备卖给他人，变更公司注册地址，所有东西都有可能改变的话，那员工可以要求支付经济补偿金，一年一个月。如果有证据证明被转入他公司不是自己的原因，不离职的话，工作年限累积计算。 二、公司转让的流程怎么走 1、...