怀孕期间被公司辞退了该怎么办

镇江律师网 www.zj48.net

  按照我国法律中的规定，要是女职工正处于怀孕期间，并且此时劳动合同也没有到期的话，那此时公司是不能轻易进行辞退的，但并不是说完全不能辞退，此时对辞退怀孕女职工有严格的条件限制。而要是女职工在怀孕期间被公司辞退了该怎么办呢?下面我们就为您详细介绍。一、怀孕期间被公司辞退了该怎么办1、如女职工要求继续履行劳动合同，则应撤销用人单位解除劳动合同的决定，双方继续履行劳动合同。造成劳动者工资收入损失的，用人单位还要支付工资。如在案件处理过程中劳动合同期限届满的，则应在撤销用人单位解除劳动合同决定的同时，认定双方劳动合同终止，并判令用人单位支付至劳动合同终止之日的工资待遇。2、如女职工未要求继续履行劳动合同，可视为用人单位提出，双方协商一致解除劳动合同的，解除合同时间应确定至女职工“三期”期满之日。如女职工“三期”期满之日劳动合同期限尚未届满或双方仅存在事实劳动关系的，用人单位应支付女职工工资至“三期”期满之日，并支付解除劳动合同经济补偿金。如女职工“三期”期满之日劳动合同已届满，则认定双方劳动合同期满终止，用人单位无须支付女职工解除劳动合同经济补偿金。二、辞退怀孕女职工的条件是什么女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照《劳动法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是，依据《劳动法》第二十五条以及《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条相关规定，劳动者有如下情形之一，用人单位有权依法解除与怀孕女职工的劳动关系：1、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;2、严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;3、或劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;4、被依法追究刑事责任的，用人单位无需支付经济补偿金。但如果并非上述情形，用人单位辞退哺乳期女职工，用人单位应支付经济补偿金、额外经济补偿金等。因此，用人单位是不能随意解雇哺乳期女职工的。女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。此时需要看公司辞退的理由是否符合法律的规定，要是在法律规定下进行辞退的话，那此时公司的行为就不会存在违法，那就不需要对该女职工承担相应的法律责任。当然，若是违法辞退的话，自然是要对女职工作出赔偿的。而此时女职工也是可以通过法律途径维护自身权益。以上就是我们整理的内容。有在线律师，如果您有任何的疑惑，欢迎您随时咨询。
  
  
  

·股份有限公司设立的条件是什么
      股份有限公司设立的条件是什么 一、发起人符合法定的资格，达到法定的人数。 发起人的资格是指发起人依法取得的创立股份有限公司的资格。股份有限公司的发起人可以是自然人，也可以是法人，但发起人中须有过半数的人在中国境内有住所。 设立股份有限公司，必须达到法定的人数，应有2人以上200人以下的发起人。国有企业改建为股份有限公司的，发起人可以少于5人，但应当采取募集设立方式。规定发起人...

·代驾发生事故保险公司赔吗
      代驾发生事故保险公司赔吗 喝酒不开车，开车不喝酒。可是中国的酒桌文化使得这句话变成了废话。很多人就选择请一名代驾来送自己回家，可是代驾驾驶机动车如果发生了交通事故的话是怎么进行责任划分的。下面我们就来看看， 代驾发生事故保险公司赔吗 ？ 1、无偿代驾：按帮工关系处理 无偿代驾通常发生在亲朋好友之间，在这种情况下，代驾者和车主是一种无偿帮工关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿...

·企业融资需要的手续材料有哪些
      企业融资需要的手续材料有哪些 您都知道，资金不仅对于自身的发展有重要作用，对于一个企业来说，资金便是第一位的。任何企业的经营管理，比如公司员工发放产品制作等等方面都是需要资金的支持。因此，如果在这个过程中企业缺乏资金，将会影响企业的运行。在这种情况下，企业都会选择一定的融资方式。那么，企业融资需要的手续材料有哪些? 一、企业融资 1、含义：公司融资是指以公司为主体融通资金，...

·公司法人财务兼任是否合法？
      公司法人财务兼任是否合法？ 法人是代表公司，法人不是人，是一个企业组织，公司法人在理论上是可以担任很多职业，股东也是如此，财务是一个公司的命脉所在，一个公司的运转全在于财务，公司法人担任的职务有无财务这个职务，那么公司法人财务兼任是否合法呢？ 下面就和我们一起从下面文章中了解一下吧。 一、公司法人财务兼任是否合法？ 《民法通则》第三十六条规定：“法人是具有民事权利能力和...

·设立全资子公司的条件是什么？
      设立全资子公司的条件是什么？ 全资子公司属于唯一的一家母公司，而且全资子公司只有一个法人。该种公司类型是在改革开放时期出现的，但在当时是不具有法律地位的，直到《公司法》出台后，全资子公司才成为一种具有法律效益的公司类型。设立子公司的条件多样，必须满足国家法律的相关规定才能设立该公司。那么，设立全资子公司的条件有哪些呢?接下来，就由来为您解答。 二、设立全资子公司的条件是什么...

·企业并购风险及其防范分别有哪些？
      企业并购风险及其防范分别有哪些？ 一、企业并购风险的类型 1、支付风险 企业并购通常的支付工具包括公司现金、股票、债券、银行借款等，涉及巨大的资金金额，存在很大的融资风险。 2、营运风险 营运风险是指购并者在购并完成后，无法使整个企业集团产生经营协同效应、财务协同效应、市场份额效应以及实现规模经济和经验共享互补等效果，甚至整个企业集团还遭受被购并进来的新公司的业绩拖累...

·企业融资风险类型有哪些
      企业融资风险类型有哪些？企业在设立之初，由于资金、资源有限，故而设立资本一般不能满足企业经营管理的需要，故而企业在经营过程中，会采取向社会不特定公众筹集资金的方式增加公司资产。我们知道，通过融资方式扩资的风险是比较大的，你是否知道企业融资风险类型有哪些呢? 一、企业债务融资有哪些类型 企业融资按照有无金融中介分为两种方式：直接融资和间接融资。 1、直接融资 是指不经过任何金融中...

·如何解决公司经营纠纷？
      如何解决公司经营纠纷？ 1、灵活约定仲裁 在合同签定时，如果面临标的大、对方履约诚信差、以及地方保护主义严重等情形时，一般可以采用仲裁的方式，仲裁具有的专业性、灵活性、保密性、快捷性、经济性、独立性的特点以及一裁终局的规定，就可以使减少成本，缩短时间，提高效率，减少诉讼带来的麻烦。 2、适当采纳公证 在合同签定的时侯，也可以通过当地公证处进行公证，公证书具有比其他单位和...

·公司新增股东办理时间要多久
      公司新增股东办理要3到5个工作日，具体看当地登记机关的工作效率。申请人持相关材料向市场监督管理局窗口提出申请，对申请人申请材料齐全、符合法定形式的，当场出是否准予登记的决定并出具《登记决定通知书》，在5个工作日后(申请材料的实质内容需核实的除外)，申请人可以凭《登记决定通知书》到发照窗口换发《准予变更登记通知书》。《公司登记管理条例》第三十四条有限责任公司变更股东的，应当自变更...

·股份公司的成立条件都有哪些
      股份公司的成立条件是什么1、发起人符合法定的资格，达到法定的人数。根据新《公司法》的规定，设立股份有限公司，应当有二人以上二百人以下为发起人，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。2、发起人认缴和向社会公开募集的股本达到法定的最低限额。股份有限公司的资本最低限额不得低于500万元人民币。对有特定要求的股份有限公司的注册资本最低限额需要高于上述最低限额的，由法律、行政法规另行...

·中小企业融资有何特点？
      中小企业融资有何特点？ 我国的经济发展离不开中小企业的发展进步，它也参与提高了我国的经济能力，但是由于其企业的特殊性在发展过程中也会面临一些困境就是融资，融资对于一个企业来说是运营过程最重要的一点，那么中小企业融资有何特点呢？我们通过下文来了解一下。 一、中小企业融资有何特点？ (一)中小企业融资的一般特点： 中小企业由于资产规模小、财务信息不透明、经营上的不确定性大、...