镇江丹徒区劳动工伤律师

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劳动工伤法律知识:

·在对工伤进行赔偿时，常常会订立相关的赔偿协议。这与当事人的利
  在对工伤进行赔偿时，常常会订立相关的赔偿协议。这与当事人的利益戚戚相关，因此在签订相关协议的时候，就不能大意。那么签订工

·上班时间被打，能同时请求工伤赔偿和人身损害赔偿吗？
  首先，上班时间被打，并且在工作场所内，劳动者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定工伤。　　所以，劳动者要在以

·工伤怎么鉴定伤残等级呢？
  一、工伤怎么鉴定伤残等级?1、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料，对资料不全或情况不明的不予受理;2、对符合条件的，

·申请工伤鉴定首先必须要工伤认定吗？
  工伤鉴定是指员工在工伤事故中受伤之后，劳动能力鉴定中心对员工的伤情进行的等级评定。工伤鉴定结果可分为十个等级，在鉴定结果

·不服劳动关系仲裁诉状如何处理？
  当发生民事纠纷时，在很多情况下，由于各种原因，当事人双方或一方可能对一审判决不服，这时候不服劳动关系仲裁诉状应该怎么做才

·法律规定的无锡工伤鉴定多少钱
  工作中受到的伤害，经鉴定以后，方可确认为工伤，工伤经过合法的鉴定以后，需要对工伤进行赔偿的，但是随着地区的不同，赔偿的标

·工伤确认劳动关系是否是必须的
  在劳动工作的过程中，总有人会因工作而受伤，这就是您所说的工伤，工伤的确认是建立在劳动关系的基础之上的。工伤确认劳动关系必

·哪些情况可以通过仲裁解除合同
  哪些情况可以通过仲裁解除合同一、劳动合同解除《劳动合同法》第四章，劳动合同的解除和终止第三十六条　用人单位与劳动者协

·二手房买卖可以避税吗
  如今不管购买什么东西，基本上都是涉及到纳税问题，尤其是在买卖一些价值较大的物品，如二手房。但是此时对于当事人来讲，二手房

·公司债券交易投资者要有哪些
  公司债券交易投资者要有哪些投资原则？在我们的日常生活中，有很多人购买公司公司债券去当做一种投资方式，债券投资相对把钱放在

·把离婚证弄丢了要怎么办
  现实生活中，不管是什么证件，其实当事人都是应该妥善进行保管的，毕竟日后自己也不知道会不会再用到。而对于想结婚证、离婚证这

·按照我国的法律规定
  按照我国的法律规定，年满16周岁的未成年人具备半个民事行为能力，年满18周岁的成年人才是完全民事行为能力人。未满16周岁的未成

·双方已经订立了二次固定期限合同，第二次合同到期后，用人单位是否还有终止合同的权利？
  2007年6月29日全国人大常委在关于劳动合同法新闻发布会上对此问题进行了说明，与第一种意见一致：“连续订立两次固定期限劳动合同

·员工劳动中没和公司签订劳动合同该怎么办？
  在当今社会中，同学们从学校走向社会，我们面对琳琅满目的工作岗位，除了要选择一个合适的工作岗位以外，认定是否存在劳动关系，

·侦查机关对人身进行检查应遵守哪些规定？
  对人身进行检查是刑事诉讼中确定被害人、犯罪嫌疑人的某些特征、伤害情况或者生理状态，以查明案件事实的侦查活动。确定被害人、

·商标保护的范围是怎样,商标的保护范围有哪些
  商标保护的范围是怎样,商标的保护范围有哪些商标专用权简称为商标权，也就是我们熟知的关于商标方面的一系列权利，根据法律的规定

·非法持有弹药罪缓刑的有关法律条文有什么？
  我们都知道枪支弹药是只有规定的军队才可以持有的，那么普通人是没有权利非法持有弹药的，这是违反法律规定的，但非法持有弹药罪

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  我们看到在进行房产交易的时候，其实当事人基本都会办理公证，但其实房产公证并不属于法律中规定的房产交易的必经程序，因此在交

·湖北省武汉市东西湖区征地补偿标准
  湖北省武汉市东西湖区征地补偿标准湖北省武汉市东西湖区土地共分为三类：一类区片区片范围：慈惠街道办事处、泾河街道办事处、吴

·工伤鉴定书公司不给怎么办
  在日常的工作当中，用人单位和劳动者的劳动关系看似相安无事，但是在绝大多数情况下，不可否认的是如果员工发生工伤以后，基本上

·飞车抢夺量刑是怎样的
  在日常生活中，我们经常听到抢夺罪和抢劫罪，普通人是很难区分这两种罪名，特别是在抢夺罪中，飞车抢夺量刑标准又不一样，那么怎

·合同约定不给加班费的条款有效吗
  有的单位为了逃避对员工的责任，选择在劳动合同里面与员工约定不购买社保、不支付加班费。那像这种合同约定不给加班费的条款，从

·土地承包权可以抵押吗？
  土地承包权可以抵押吗？一、土地承包权是什么？土地承包权一般指农村土地承包经营权，是指农村土地承包人对其依法承包的土地

·证据的种类有哪些？
  证据的种类有哪些？在司法活动中，证据是很重要的东西，而且证据的种类也比较多，有些案件的书证甚至达到上百页。书证知识证据的

·走工伤认定要多长时间做出结果
  劳动者即使是在工作过程中人身受到了损害的，此时也不能肯定一定构成工伤事故，需要经过专业的认定才行。但是在提出了工伤认定申

·关于土地承包经营权的设立是怎样的？
  关于土地承包经营权的设立是怎样的？一、什么是土地承包经营权土地承包经营权就是公民集体对集体所有或国家所有由全民所有制或

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  我们个人认为，在日常生活当中国家颁布的每一条法规，对于我国公民来说都要有一个相应的适应期。就像我国的醉驾入刑法规实施以来

·合同的形式陷阱
  合同订立形式陷阱相关法律规定法律实践经验和注意事项@当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。

劳动工伤法律咨询:
·1977年的工伤可按那年的工伤保险条例规定赔偿
  我是1977年工伤，未做工伤认定（2012本人做工伤残疾鉴定为：肢体残疾三级）现在单位破产拍卖清算对我的工伤单位同意赔偿（有证明材料），请问工伤赔偿标准应按那年的工伤保险条例规定执行赔偿？谢谢指教！

·建筑工伤培偿金，
  建筑工伤培偿金，

·我是工伤厂里要谈，我签字了，是厂里强迫我签的，我个好反悔请帮
  我是工伤厂里要谈，我签字了，是厂里强迫我签的，我个好反悔请帮我讨回

·工伤认证,我一同事在晚上加班出去吃饭时
  你好！我一同事在晚上加班出去吃饭时，不小心在公司大院门口处摔倒致伤，请问这样能认定为工伤吗？

·惠阳工伤十级赔偿标准,我是广东省惠阳市一汽车配件厂焊工
  我是广东省惠阳市一汽车配件厂焊工,因工作时造成工伤,现鉴定为十级伤残,我们每月包加班工资为3500元左右,现在工厂只按劳动法标准每月1186元,十一个月共13046元,除此以外没有其它仍何费用的赔偿,请问律师:合2010

·农民工发生工伤怎样赔付,木工在支模时
  木工在支模时，掉下将右脚膝盖（粉碎性骨折），医生建议休息，现在工人要求赔付。问赔付的内容是什么？

·你好，我母亲的手在单位右手食指中指末节骨折，这个是去哪里进行工伤认证san
  你好，我母亲的手在单位右手食指中指末节骨折，这个是去哪里进行工伤认证divclass="w990mamt20

·请工伤代理
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·因工伤导致右手中指和环指筋断裂是几级工伤
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·工伤保险，具体事宜电话或者见面沟通
  工伤保险，具体事宜电话或者见面沟通.

·交通事故伤残鉴定和工伤伤残鉴定能划等号吗
  交通事故伤残鉴定和工伤伤残鉴定能划等号吗，我爸爸在单位上班时，左手食指压断了两节，单位没有上工伤保险，只上了人寿的意外险，去了医科大学做了鉴定，结果是按交通事故做的鉴定，等级10级，这样合理么，是不是应该按工伤鉴定标准鉴

·我老公是在 受的工伤 现在已经被认定工伤了 就是还没有评
  我老公是在受的工伤现在已经被认定工伤了就是还没有评

·工伤七级能赔多少，月薪510034岁
  工伤七级能赔多少，月薪5100.34岁

·工伤，伤残赔偿
  工伤，伤残赔偿

·小拇指末端缺失二份之一是不是10级工伤
  工作时间把小拇指销去一点，到了医院医生说没有伤到骨头，但要截去一点，容易缝合。现在指甲也没有原来的好看了，

·工伤医疗费,我93年工伤定残6级2000年与单位解除合同
  我93年工伤定残6级2000年与单位解除合同，工伤医疗费怎么办/谢谢回答。

·是要求工伤赔偿还是民事赔偿？
  我朋友在上班期间被汽车撞死，车主已赔偿，家属能否再向公司提起赔偿？是要求工伤赔偿还是民事赔偿？

·因工伤，劳动合同还没有到期，现在厂里要与我解除劳动合同，我应该怎么办？是自己拿吗
  因工伤，劳动合同还没有到期，现在厂里要与我解除劳动合同，我应该怎么办？是自己拿吗？

·工伤待遇是按旧伤复发时还是解决争议时的工资标准？
  工伤职工旧作复发伤残等级提高，工伤待遇是按旧伤复发时还是解决争议时的工资标准？如2004年旧伤复发，2009年才解决工伤待遇，哪应该以2003年还是2008年职工平均工资计算工伤待遇？

·在厂里受伤。算不算工伤呢。厂里不要我报工
  在厂里受伤。算不算工伤呢。厂里不要我报工

·工伤问题，单位不报工伤，自己申请工伤认定需要现场同事的证明，同事不证
  工伤问题，单位不报工伤，一直推诿，自己申请工伤认定需要现场同事的证明和身份复印件，同事不证明怎么办？还有什么别的途径可走？单位让受伤者休息一个月，说基本工资照发，不提报工伤的事，伤者一只手指骨折，指甲碎了，医生说以后可能

·工伤赔付，工作地在上海，签合同的劳务公司在海安
  2014年7月工地上班导致4级伤残，老板在2015年2月份后就没有缴纳工伤保险，也不赔付？

·工伤认定、劳动能力鉴定后公司不给赔偿怎么
  工伤认定、劳动能力鉴定后公司不给赔偿怎么

·工伤,请问:我是个司机,请问:我是个司机,在装货的时候帮忙一下,
  请问:我是个司机,在装货的时候帮忙一下,不小心从车上掉下来之后就骨折了.我想问下这是工伤吗?

·工伤于伤残的赔偿公司没有全部
  工伤于伤残的赔偿公司没有全部

·请问如果当事人自己由于违规操作造成的工伤公司应该负责吗？
  请问如果当事人自己由于违规操作造成的工伤公司应该负责吗？

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